{"id":12509,"date":"2026-06-14T06:25:55","date_gmt":"2026-06-14T03:25:55","guid":{"rendered":"https:\/\/kaziforums.com\/?p=12509"},"modified":"2026-06-14T06:25:55","modified_gmt":"2026-06-14T03:25:55","slug":"mshahara-wa-afisa-utumishi-daraja-la-pili","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elimuforum.com\/sw\/mshahara-wa-afisa-utumishi-daraja-la-pili\/","title":{"rendered":"Mshahara wa Afisa Utumishi Daraja la Pili"},"content":{"rendered":"

Mshahara wa afisa utumishi daraja la pili, Afisa Utumishi Daraja la Pili ni moja ya nafasi muhimu katika utumishi wa umma nchini Tanzania. Nafasi hii inahusisha majukumu mbalimbali ya kiutawala na usimamizi wa rasilimali watu. Katika makala hii, tutajadili kwa kina kuhusu mshahara wa Afisa Utumishi Daraja la Pili, ikijumuisha viwango vya mishahara na vigezo vinavyoathiri malipo hayo.<\/p>\n

Viwango vya Mshahara<\/strong><\/h3>\n

Mshahara wa Afisa Utumishi Daraja la Pili unafuata muundo wa mishahara ya serikali, unaojulikana kama\u00a0TGS Salary Scale<\/em>. Kwa mwaka 2024, viwango vya mishahara kwa maafisa utumishi vinaanzia TSh 486,999 hadi TSh 3,556,497 kwa mwezi, kulingana na uzoefu na kiwango cha elimu cha mtumishi.<\/span><\/p>\n

Viwango vya Mshahara<\/strong><\/h3>\n
\n\n\n\n\n\n\n
Ngazi ya Mshahara<\/th>\nMshahara wa Kawaida (TSh)<\/th>\nMshahara Baada ya Miaka 5 (TSh)<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Kiwango cha Chini<\/td>\n486,999<\/td>\n625,769<\/td>\n<\/tr>\n
Kiwango cha Juu<\/td>\n1,170,986<\/td>\n1,791,996<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n

Vigezo vya Mshahara<\/strong><\/h3>\n

Mshahara wa Afisa Utumishi Daraja la Pili unaweza kuathiriwa na vigezo kadhaa kama ifuatavyo:<\/p>\n